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人才发展
人才战略是公司关注的重要战略之一,公司采取积极主动的人力资源政策吸引、发展和保留优秀的人才。
视员工为公司最宝贵的财富和企业可持续发展的驱动力,坚持“尊重人,信任人,理解人,发展人”的原则,为人才提供发展自我、发展事业的良好平台。
同时,关注员工的身心健康和生活保障,倡导内部充分沟通的氛围,提倡“认真生活,快乐工作”,争创中国最适宜工作的公司。
公司聘请行业知名讲师定期为营销人员进行沟通能力、分析能力、大客户管理能力培训,让每位营销人员都具备优质的营销能力。
公司拥有经验丰富的内部讲师,定期为管理人员进行管理能力、领导力培训,全面提升团队管理能力。
人力资源部整合内外部资源为员工提供包含内部培训、外出参加公开课、参加行业峰会论坛、在职学习等方式为各层级员工技能发展服务,支持可持续发展。
为帮助新员工快速了解公司,尽快适应和胜任岗位,新员工到职后,人力资源部会安排入职培训,做好新员工的入职指引,使新员工在最短的时间内,深入了解公司文化、制度与业务情况,快速融入公司。
招聘信息
公司飞速发展,广纳人才,真诚期待您的加入!

简历投递邮箱:hr01@medcaredx.com
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全国销售总监

市场专员/经理/总监

医学专员/经理/总监

学术主管/学术经理

生物信息工程师

数据分析师/数据科学家

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麦凯(上海)生物科技有限公司
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